Ich hatte heute kurz vor Ende der Probezeit ein Gespräch mit meinem Chef. Meine Probezeit wurde um 3 Monate verlängert, weil er sieht noch viel Potenzial in mir aber das muss ich erst lernen noch zeigen. Er sagt selber das es ihm leid tut, dass ich in dieses Chaos geraten bin (die Firma gibt es erst 2 Jahre, davor habe ich in einer strukturierten Praxis gearbeitet). Nun bin ich mir aufgrund der Situation unsicher, ob ich mich auf neue Stellen bewerben soll oder lieber nicht. Und wenn ja, kann man sich nochmal auf eine Stelle bewerben, auf die man sich vor ein paar Jahren schon mal beworben hat?

Noch als kleine Ergänzung: statt 6 Monate habe ich jetzt 9 Monate Probezeit, was laut Gesetz nicht rechtskräftig ist

Richtig, 6 Monate ist die Höchstzahl an Probezeit. Ich finde es schwammig von deinem Chef formuliert und hätte Angst, dass ich dann nach 6 Monaten rausfliege. Du kannst dich auch bei Stellen bewerben, wo du dich schon mal beworben hast.

@lUVE das schreiben was er aufgesetzt, besteht nur aus dem Satz das meine Probezeit um 3 Monate verlängert wird. Die 6 Monate sind am 1.10 rum

Eine verlängert ist nur mit Einverständnis vom Mitarbeiter möglich UND die sechs Monate dürfen nicht überschritten werden. Das wäre selbst mit Unterschrift nicht gültig. So schwer das auch ist, ich würde ihm das genauso sagen, dass du dich informiert hast und das nicht erlaubt ist.

@yVonnchen_ @MARIe_lou Das habe ich rausgefunden als ich zu Hause mit Freunden darüber gesprochen habe, diese haben mir dann gesagt das dieses Schreiben nicht gültig ist. Ich weiß nur nicht ob ich bei nächster Gelegenheit meinen chef darüber informieren soll

Würde nix unterschreiben und mich nach einem neuen Job umschauen, er würde dich vermutlich so oder so rausschmeißen, sonst würde er die Probezeit gar nicht verlängern

Ich habe gestern Abend noch kurz mit meinen Eltern gesprochen, sie meinten auch, dass ich ihm sagen soll dass er das nicht machen kann. Ich aber mich trotzdem schon mal nach was anderem umschauen soll. Ich werde ihn bei nächster Gelegenheit abfangen und um ein Gespräch bitten

Viel Erfolg 🙏

@yVonnchen_ Danke dir 😊 Leider ist er erst nächste Woche wieder im Haus

Oder eine E-Mail schreiben? Dann hast du auch gleich was schriftliches… ist vielleicht auch nicht schlecht

@yvonnchen_ ich habe für Montag ein Gespräch mit meiner Bereichs-Leitung vereinbart. Ich werde ihr alles schildern und auch wie es mir damit geht. Ich fühle mich aktuell nur warm gehalten. Meine 3 Kollegen die es mitbekommen haben, verstehen es alle nicht, da ich gute Arbeit mache. Entweder sucht sie dann das Gespräch mit meinem Chef oder ich.

Das finde ich eine sehr gute Lösung! Alles alles Gute für dich. Gut das du für dich einstehst, auch wenn es unangenehm und nicht einfach ist :)

@yvonnchen_ Danke dir:) ja weil ich es einfach unfair finde dass mir eine Woche vor Ende der Probezeit gesagt wird das ich quasi schlechte Arbeit mache. Und mir kommt es jetzt vor so nach dem Motto „ich gebe dir noch 3 Monate Zeit um dich nach etwas anderem um zu sehen“